Jaget, laget och uppdraget

Laget före jaget är ett vanligt uttryck. Men hur förhåller sig egentligen jaget till laget? Vilket utrymme behöver laget ge till jaget? Och på vilket sätt förenas jaget och laget i uppdraget? Det här är centrala frågeställningar i nya boken ”Jaget, Laget och Uppdraget” från Agerus. I boken har forskarna och arbetspsykologerna Ulf Ericsson och Pär Pettersson fått sällskap av förre förbundskaptenen för Tre Kronor, Pär Mårts. Tillsammans förenar de perspektiv från forskningen och akademin med erfarenheterna från praktiken och idrottens värld. Boken finns i handeln från mitten av december och riktar sig till alla som är intresserade av människor och gruppers samverkan. 

Uttrycket ”laget före jaget” kommer från idrotten, men används lika ofta i arbetslivet. Det känns både tilltalande och logiskt när vi ska åstadkomma saker tillsammans som lag eller i grupp.  Men samtidigt innebär anpassningen till laget att individens utvecklingspotential begränsas då möjligheterna att få experimentera, ifrågasätta och även misslyckas begränsas. Därmed har också möjligheterna till lärande och utveckling begränsats. En utveckling som även laget går miste om.  

Två sidor av myntet

Eftersom det är människor som gör, skapar och förändrar går det inte att bara prata om laget. Det går inte heller att bara prata om jaget. Jaget och laget behöver varandra och är två sidor av samma mynt som måste förstås samtidigt. 

När Pär Mårts resonerar om saken i boken låter det så här:

Det som förenar båda sidorna av myntet och ger dem en gemensam karta att navigera efter är uppdraget. Uppdraget är något mer än uppgifterna som vi dagligen utför. Och svarar på frågorna om varför.  Varför är jag här? Varför gör vi detta? Att samlas kring ett uppdrag sätter handlingar i ett sammanhang och ger gruppen och laget en färdriktning. Uppdraget blir därmed något som skänker mening till både jaget och laget. Det blir något som går bortom här och nu och bortom varje enskild individ. Något som är större än att utföra de arbetsuppgifter som ligger på var och en.   

Det meningsfulla uppdraget

Med uppdraget får svaret på frågan om varför ett större djup. Uppdrag blir det som sammanför och blir något meningsfullt för både jaget och laget där de båda måste samverkar för att klara av det. 

Uppdraget är magiskt på så vis att det också möter våra mänskliga basbehov. Varje människa har behov att få tillhöra, bidra, bekräftas och utvecklas. Dessa behov får vi tillgodosedda som medlemmar i en grupp eller lag där vi tillsammans gör saker. 

Pär Mårts uttrycker det så här i boken:

Det är fundamentalt för oss människor att få bidra. Om vi inte får bidra får vi inte vara med och tillhöra. Att vi tillhör varandra i ett lag är första steget att göra saker gemensamt. Sedan vill man bidra med det man kan. Det är grunden för att vi är där och får jag inte bidra så mår jag dåligt för då har de andra ingen nytta av mig. Och när jag gjort något får jag någon form av bekräftelse. Det kan vara kritik eller beröm. Det värsta är om jag inte får någonting alls.

Svar på frågorna

I inledningen till den här texten ställdes ett antal frågor om förhållandet mellan Laget och Jaget. Svaret på frågorna är att Jaget och Laget behöver varandra och förenas i Uppdraget. Ett uppdrag som genom sin existens också tillgodoser våra mänskliga basbehov. 

---